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不签三方协议也有可能落户。三方协议并非是就业的必经程序，没有三方协议并不一定影响落户。
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可通过随申办app或者支付宝/微信随申办小程序办理。
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假设是2025年6月延毕至2025年12月，无论延毕到9月还是12月，只要毕业证、学位证时间都为2025年，也可由用人单位在7月4日前提交落户申请，只是延毕期间不能有社保记录。不过，要是毕业证为2025年12月，学位证为2026年1月，这就不符合条件了。
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此外，若公司与应届生签订的落户服务协议中有明确的服务期限条款，比如要求员工落户后需在公司工作满一定年限，而应届生提前离职属于违约行为，不仅可能面临经济赔偿，落户事宜也会受牵连 。所以，提交落户申请后离职，对应届生落户上海极为不利，可能导致落户失败。
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